基本方針
HRコンサルティングオフィスKITORA（以下「当事務所」）は、業務の性質上、顧客企業およびその従業員に関する個人情報を取り扱うため、これらの情報を適切に保護し、安全に管理することを重要な責務と考えています。当事務所は、個人情報保護に関する法令および関係ガイドラインを遵守し、適切な管理と運用に努めます。
個人情報の管理
当事務所は、お客さまの個人情報を正確かつ最新の状態に保ち、個人情報への不正アクセス・紛失・破損・改ざん・漏洩などを防止するため、セキュリティシステムの維持・管理体制の整備・従業員教育の徹底等の必要な措置を講じ、安全対策を実施し個人情報の厳重な管理を行ないます。
個人情報の利用目的
お客さまからお預かりした個人情報は、当事務所からのご連絡や業務のご案内やご質問に対する回答として、電子メールや資料のご送付に利用いたします。
個人情報の第三者への開示・提供の禁止
当事務所は、お客さまよりお預かりした個人情報を適切に管理し、次のいずれかに該当する場合を除き、個人情報を第三者に開示いたしません。
・お客さまの同意がある場合
・お客さまが希望されるサービスを行なうために当事務所が業務を委託する業者に対して開示する場合
・法令に基づき開示することが必要である場合
・人の生命・身体・財産の保護のために必要で、本人の同意を得ることが困難な場合
・国の機関等が法令に基づき協力を求める場合
個人情報の安全対策
当事務所は、個人情報の正確性及び安全性確保のために、セキュリティに万全の対策を講じています。
個人情報の開示・訂正・利用停止等
お客さまがご本人の個人情報の開示・訂正・削除などをご希望される場合には、ご本人であることを確認の上、対応させていただきます。
法令、規範の遵守と見直し
当事務所は、保有する個人情報に関して適用される日本の法令、その他規範を遵守するとともに、本ポリシーの内容を適宜見直し、その改善に努めます。変更後の内容は、当事務所のウェブサイトに掲載した時点で効力を生じます。
お問い合わせ
個人情報の取扱いに関するお問い合せは下記までご連絡ください。
HRコンサルティングオフィスKITORA
代表：木寅 真介
〒135-0016 東京都江東区東陽2-4-39 新東陽ビル4階17号
Email：info@office-kitora.jp